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  1、新生入校的第一个晚自习,将“师生友善交往,共建和谐班级”作为重点话题之一,以此拉拢和学生之间的情感距离。 分析目前初中班级管理普遍存在的现象,把话说到学生的心坎上,让学生有所比较,在比较中,让他们意识到老师尊重学生是老师快乐工作的需要,学生尊敬老师、遵守纪律也是他们快乐生活、获取优异成绩的需要。

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  2、与学生平等相处 ①主动与学生摊牌,表明自己在班级管理方面的观点态度 在班上表明观点:涉及纪律原则办事,课堂上老师与学生是师生关系,学生无条件服从老师,有意见或建议课外提出来。课外师生当平等相处,而班集体的建设则需群策群力,师生共同努力建设和谐班级。

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  ②注意与学生交往的生活细节 日常生活中,遇见不与老师打招呼的学生,老师主动打招呼,特别是对老师有敬畏感的学生,老师的一句招呼会让他们非常意外,甚至有点受宠若惊;对后进生或被老师发现的情绪低落的学生,老师与他们寒暄几句,问问他们的学习、生活状况,让他们意识到在老师心中有他们的存在;对生病回校的学生,我坚持问一下他们康复的情况,有时提醒一下他们今后要注意什么;多给学生一点笑脸,努力给学生一个和蔼的印象。

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  ③尊重学生,关注学生的心理感受 对犯错的学生,批评时对他们一分为二地评价,自己生气之余适当考虑一下他们的感受,在否定的同时,肯定他们值得肯定的地方:总体上表现不错,善解人意,理解和支持老师的工作,主观上是不愿给班级管理带来阻力的,犯错是无意的……

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  找学生谈心、分析成绩时,先问问其近来的心情怎样,让自己深感郁闷的事是什么,在学习、生活上最困惑的是什么……再根据学生所谈,因势利导,逐步达到找学生谈心的目的。在整个谈话的过程中,让学生多说,特别是学生有怨言时,或是对班主任有意见时,让其尽情地说个够,待学生发泄完以后,肯定其有话就说的直爽性格,然后择其要点有针对性地表明老师的观点。

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 分析成绩时先找成绩中等的学生,间插个别后进生。(①中等生成绩不稳,情绪最易波动,做好此项工作对完成任务可起一定的保障作用②老师关心学生总把优生排前面,其他学生心理上容易不平衡)当着全班学生面发火的次数要有节制,谈班级管理少罗嗦。

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  3、民主地进行班级管理 ①不定时地通过无记名形式让学生对班级管理提意见和建议。 ②课前安排几名学生带头,利用班会课时间让学生自由上讲台针对班上最近出现的不利于班级良性发展,不利于同学静心学习的现象搞一次“大家谈”。

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  ③放手发挥班团干部的作用,不搞“个人说了算”。 班团干部每周星期天下午5:30开一次碰头会,对上周班级管理情况进行总结,得出本周班级管理的注意要点,向班主任汇报,根据汇报的情况,老师进行引导。

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  ④班级管理中,多让班干部出面,老师幕后指挥,尽量避免与全体学生直接交锋。特别是估计学生接受起来有难度的事,先让班干部到班上吹风摸底,再根据反馈信息有针对性地开展工作:引导教育学生,禁止他们在学校使用手机。

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